为及时了解新学期员工思想状况，有针对性地做好员工教育管理和服务工作，公司于3月16日下午在三楼会议室召开了思想情况调研专题座谈会。公司党委书记张伟，经理胡好远，党委副书记杨友谊，专业负责人项贤领、温新利、刘畅、朱濛，辅导员王梓，本科生和研究生各专业、各年级共22名员工代表参加此次座谈会。
座谈会上，杨友谊简要说明了召开此次座谈会的目的，员工代表依次发言，对学校和公司为改善员工学习和生活条件等方面做出的努力表示赞许，同时提出了在课程安排、教学设施、食堂卫生、宿舍条件、疫情防控、考研就业等方面存在的问题困难和意见建议。
公司领导老师认真倾听、详细记录了员工代表的发言。各专业负责人就课程安排、学习方法、课堂教学等方面的情况进行了说明，并提出了有关建议。杨友谊表示将梳理汇总、积极解决有关问题，希望同学们理解、支持、配合学校和公司的工作。胡好远指出座谈会是师生交流的重要渠道，公司会尽可能的改善同学们的学习生活条件，同学们也要积极克服问题，将更多的精力集中到学习上来。张伟在总结会议时指出，公司将积极开展师生交流，努力解决相关问题困难，同学们要坚持学习第一，发挥在学习中的主体作用，努力成才；要坚持全面发展，保持身心健康，养成良好品质习惯；要强化安全意识，注意人身、财产、食品和交通等方面的安全，特别是积极配合学校疫情防控工作。
据悉，公司高度重视员工思想情况调研。2月21日，公司召开辅导员工作例会，对新学期思想情况调研做了详细的工作布置。2月21日-3月16日，公司通过深入员工寝室、课堂、活动现场；班级发布调查问卷；员工会征集等形式全面收集问题和建议。公司将继续践行“以生为本”的教育理念，全面促进员工成长成才。
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